记者20日从南通市人才中心了解到，南通深化产业与人才的融合发展，突出“高精尖缺”的需求导向，加大赴外招聘引才的力度，一季度共引进各类重点高校优秀毕业生、专业技术人员、管理人员3200多人，其中硕士以上占15%左右。

　　在人才招引中，南通推出“青年人才倍增计划”“通籍英才归雁计划”等重点引才项目，结合高校的人才结构、专业设置、地理位置等情况，绘制“引才地图”，按图索骥开展引才活动。今年先后安排11条赴外招聘路线，举办专场招聘会39场。重点瞄准省内各高校及上海、安徽的高校，招引人才的重点是与南通产业契合度较高，专业特色明显、理工科优势突出的高校，大力引进南通紧缺的电子信息、机械自动化等专业的人才，其中“985”“211”高校占40%以上。（郭小川 缪泉 许可）