中国江苏网11月5日连云港讯（通讯员 徐顺玲）“东王集镇蒋圩村党支部原书记王某、村党支部原副书记马某、村委会原主任赵某、原会计王某被判处刑期一年至18个月不等（缓刑），每人被处罚金10-12万元不等。”这是灌云县纪委监委召开基层村干部警示教育大会的一个场景片段。

　　今年来灌云县纪委监委用活载体，多方式拓宽监督渠道。严格落实“三务”公开制度，重点盯住“三务”中财务公开，严格将资产处置、项目建设、资金使用等情况纳入公开重点，及时通过公示栏或电子屏公开，主动接受群众监督。创建村务公开微信公众号、启动村务事项查询系统，方便群众了解掌握村居工作开展情况、财务收支情况等，力促村居权力阳光运行。县纪委在“信、访、网、电”四位一体举报方式的基础上，开通基层腐败和作风问题举报“直通车”，24小时接受群众监督举报，实现举报渠道全时畅通。以多方式监督为重要抓手，实现监督更贴身、更有效。

　　该县纪委监委凝聚合力，针对性解决突出问题。通过查阅信访举报台账，梳理研判，有针对性选择信访问题易发多发的乡镇、村居开展基层腐败和作风问题专项整治行动，成立由纪委牵头，审计、财政、扶贫、国土等多部门参与的3个联合检查组，分片区重点查处惠农强农政策落实中以权谋私、损害群众利益的问题，扶贫过程中截留挪用、雁过拔毛、抢占贪污等问题，以及为民办实事工作中吃拿卡要、刁难群众的问题。通过解决问题线索集中、群众反映强烈的突出问题，不断增强群众在反腐纠风中的获得感。

　　同时严苛执纪，多手段处理违纪问题。盯住村居重点事项、关键岗位和重点人员，“零容忍”查处村居党员领导干部吃拿卡要、以权谋私、受贿贪污、独霸一方等腐败和作风问题，斩断与民争利的“黑手”。同时，综合运用通报曝光、问责追责、案例剖析、参加庭审等方式，以身边事教育身边人，让更多党员干部汲取教训，引以为戒，扩大反面典型的震慑警示效应。今年来，运用“四种形态”共处理207人次，其中第一种形态137人次，第二种形态52人次，第三种形态2人次，第四种形态16人次。