中国江苏网8月23日连云港讯（通讯员 唐玉灿 韩吉）按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求，连云港海州区锦屏镇近年来坚持以提升组织力为重点，理清思路、因地制宜、扬长避短、大胆探索，加快推进农业农村现代化，努力在乡村全面振兴中走在前列。

　　以“有人气”为关键，促使人才队伍全面优化。一是选优培强村干部后备队伍。着眼帮带培养、备而能用，通过以老带新、创业帮扶、组织培训，将16名大学生培养成有能力、懂技术、会经营的村干部，逐步优化村级班子整体结构。将生产能手、致富能人、返乡青年纳入村干部后备库，形成完整的管理制度，建立一支年富力强、素质优秀的后备村干部队伍。二是持续推进农村人才“归雁工程”，选拔一批政治素质好、带富能力强的“土专家”“田秀才”担任村干部，回引一批眼界宽、思路活、资源广的能人返乡创业，促进各路人才“上山下乡”投身乡村振兴。三是注重资源要素下沉，提升基层党建保障力。建立镇级党建工作专项经费与村书记薪酬增长机制，为党组织和党员开展活动提供必要的经费保障。落实村书记考核办法，把村书记考核奖纳入镇级统筹发放，考核结果与报酬待遇、进退留转挂钩，排名靠后进行组织谈话，激发村书记干事创业。

　　以“有颜值”为支撑，保证党建阵地全面达标。一是硬件标准化，稳步提升阵地磁力。在年内打造一个标准过硬、服务过硬的村级党建示范点，发挥“以点带面”的示范带动作用，营造村级党建争先创优的良好氛围。按照“生产方便、生活宜居、环境优美”的目标，推动朐山村党群服务中心建设。逐步推行农村农民集中居住，以村部为中心，优先部署交通、水利、通讯、环保等配套功能设施，打造农村乐龄生活馆，丰富农村高龄党员活动形式，方便农民生产生活。二是软件个性化，逐步提高基层治理活力。在9个村全面深化“一委三会”工作法，实行村级重大事项“一事一议”和农村财务、党务和政务全面公开，积极推进依法治理，建立健全本地“村规民约”“居民公约”，引导群众自我管理、自我监督、自我约束。

　　以“有产业”为基础，推动服务水平全面提升。一是壮大村集体经济，探索实施股份合作、物业管理、联合经营等村级集体经济发展方式，以“村党支部+合作社”的形式为抓手，重点推广陶湾新葡萄合作社，推动农业由增产向提质转变，打造高品质、有口碑的“拳头”农产品。二是探索增收致富新出路。以各支部为主导，以创业导师引领，用3年的时间逐渐带动村民积极投身电商，使群众由“种什么卖什么”向“市场需要什么生产什么”转变，推动农产品从“提篮小卖”向“触网热卖”转变。