中国江苏网3月16日连云港讯（通讯员 周志国）灌云县村级“两委”换届工作基本结束，新一届村“两委”班子基本到位。灌云县纪委组成三个督查组深入各乡镇（街道）调研，要求各乡镇（街道）及时跟进村“两委”新班子廉政建设。

　　廉政教育跟进。乡镇（街道）党（工）委、纪（工）委对新上任的村党支部书记、村委会主任等进行集中廉政约谈200余人次；组建基层村干部培训班13班次，采取多种形式对村务人员进行廉政教育；并用近年查处的农村典型案例，警示村“两委”党员干部。

　　廉政责任跟进。按照“两个责任”要求，与全县102个行政村党支部书记签订《党风廉政建设责任书》，明确书记负主责，科学分解责任，明确具体措施和责任人，严格奖惩，确保廉政责任有效有力有威慑。

　　廉政承诺跟进。全面推行党员承诺评议制度，结合中央八项规定，拓展村干部公开承诺的范围，使承诺内容覆盖工作各角落，把承诺书变成村干部廉洁自律的“记账本”，目前已开展廉政承诺156人次。同时，采取多种方式向群众“晒”出承诺事项，加强村干部自我约束、自我规范的意识，自觉接受群众监督。

　　廉政档案跟进。推行村“两委”干部廉政档案制度。将个人收入申报、村委主要收支、重大事项报告、责任制考核及群众评议、本年度给村办实事、受责任追究、任期经济责任审计、奖惩等情况全部记入廉政档案，作为村干部选拔任用、评优评先、考核奖惩的重要依据。