近年来，涟水县坚持和发展新时代“枫桥经验”，持续创新网格化社会治理模式，以网格减负持续助力基层治理工作实现新提升。

完善体制机制，政策引导为网格减负。涟水县聚焦政策保障和网格融合，在制度层面为网格工作指引方向，推动网格工作减量提质。健全完善《网格化服务管理工作事项管理办法（试行）》，大幅删减长期处于休眠状态或网格难以承接事项，全面提升网格事项运行质效。整合县对口部门的综治、民政、环保等职能，推动建设“网格＋党建”“网格+物业”“网格+警格”“网格+信访”“网格+调解”等网格融合模式创新，充分调动各方面参与基层治理的积极性，为网格减负。涟城街道东门社区聚焦“网格＋党建”，成立小区党支部、大院党小组，聘用党员楼栋长、党员巷长，为困境儿童、空巢老人等提供免费理发、缝补衣物等爱心服务，为109对老年夫妇免费拍摄婚纱照，累计协助解决居民需求3100余件，让党旗飘扬在一线，让网格服务深入人心。

加强阵地建设，平台赋能为网格减负。涟水县重点打造数字化信息平台和矛盾协调处理平台，通过双阵地建设，减轻基层在数据收集和矛盾调处方面的负担。牵头成立县域社会治理现代化工作领导小组，推动建设县镇两级网格化社会治理指挥平台，构建“网格吹哨，部门报到”的网格治理联动体系。涟城街道依托“美好涟城”数字化平台，汇总房屋楼栋、人口信息等多种数据，利用12345热线，将网格事项向县职能部门派发，帮助网格员从繁重的采集数据、问题处理中抽身，转变为数据核实和事项上报，有效减轻网格员的工作负担，释放基层工作活力。整合原有社会治理指挥中心、人民来访接待中心、公共法律服务中心的职能，建设县矛盾纠纷调处服务中心，成立16个镇级矛盾纠纷调处服务中心，实现全县372个村（社区）的综合矛盾调处服务中心全覆盖。在全市率先引进建设一码解纷、轻罪治理、民商事调解三个中心，由平台进行一揽子调处和全链条解决，切实为基层网格减负增效。

建强人员队伍，增进认同为网格赋能。涟水县从强化网格人员担当、增进社区群众认同两方面入手，增强网格员的荣誉感、归属感。根据淮安市《关于加强网格员队伍专业化职业化建设的实施意见（试行）》要求，完善选拔任用体系。指导各镇街完善绩效考核制度，常态化考核网格员的入户走访、巡查情况，了解群众对网格员的知晓率、满意度。打通网格员职业晋升和工资提升渠道，让优秀人才得到进一步任用。定期开展“最美网格员”“优秀网格员”评选，充分展示网格员立足网格、敬业爱民、甘于奉献的感人事迹和良好精神风貌，提高人民群众对网格员工作的知晓度和认同感，营造“当网格员服务百姓光荣”的浓厚氛围。

■融媒体记者 叶 列

通 讯 员 孙 鹏 陈 剑